12月23日，開灤集團公司舉行企業年金管理合作簽約儀式，確定從2007年1月1日起實行企業年金。這標誌著開灤集團在河北省國資委所出資企業中，率先正式啟動了企業年金。河北省勞動和社會保障廳、河北省政府國資委、河北省總工會、唐山市政府領導以及中國建設銀行、中國人壽養老保險公司、平安養老保險公司等金融和保險部門負責人出席了簽約儀式。
開灤集團董事長張文學在簽約儀式上致辭説，開灤集團確定了到“十一五”末煤炭産量達到5000萬噸、營業收入達到500億元的戰略目標。在這個關鍵時期建立企業年金制度，有利於建立和完善多層次的養老保障體系，提高廣大員工的退休後生活待遇；有利於增強企業吸引人才、留住人才的凝聚力、向心力；有利於縮小收入差距，為企業改革發展創造和諧的環境；有利於調動多方面的積極性，促進企業戰略發展目標的實現。
開灤集團公司是特大型煤炭企業，現有8萬多名在冊職工和7萬多名離退休人員。由於諸多原因，職工退休以後養老金替代率偏低，企業和職工迫切希望通過企業建立年金制度，提高退休後的生活待遇。從2005年起，開灤就組織專門人員深入學習企業年金政策，結合企業實際，反覆修訂完善建立企業年金制度和實行年金補貼的思路、方案，並成立了由主要領導任主任的企業年金管理委員會，對企業年金工作中進行研究決策。同時，按照實行企業年金制度的規定條件，完善民主管理制度，嚴格執行國家退休養老政策，在完成經營業績考核指標的前提下，積極籌集年金計劃和年金補貼所需要的資金。
在簽約儀式上，開灤集團董事長張文學向中標受託機構頒發了中標通知書，並與中國建設銀行、中國人壽養老保險公司、平安養老保險公司簽訂了《開灤集團企業年金基金受託管理合同》。
來源：人民網
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